這個世界上有著這樣一個群體:

她們抗壓能力強、素質(zhì)高、能吃苦

膚色白、氣質(zhì)佳、身材好

長得漂亮還超會賺錢。

簡直就是女人中的尤物

她們就是——金融女

有人可能會說:作為一個男人,我非常欣賞這類女人,但我堅決不會娶一個金融女。

請不要誤會這是一種“歧視”,當一個男人說這句話的時候,他的言外之意可能是:“你們知道,金融女有多辛苦嗎?你們知道投行人過的是什么日子嗎?”

 

不知從何時起,投行女成了一個負面的稱謂。她們要么是被當成男人使的女漢子,要么是陪客戶吃飯喝酒的女銷售,在很多人眼里根本就是兩者兼而有之。

借用電影《智取威虎山》中座山雕的話:一個字,不是正常女性。

投行這個工種其實本來不具有女性參與的屬性,因此在外界的想象中,能進投行的女性必然是異于常人的,又或者她們需要利用一些女性優(yōu)勢來從事這份工作。

同時,投行自己也不待見女性。一位資深投行女跟我講,當年她在投行幫領導招聘新人,領導下了一條指令:“女生再優(yōu)秀也不要。”其實就連她本人也受到領導的不待見,但因為她是保薦代表人(簡稱“保代”),那時候投行的保代稀缺,需要簽字人,領導只好老大不情愿地留下她。所以女性能在投行存活下來,必然要比男性付出更多的努力和用心。

 

不久前,28歲的中金公司投行女因胃癌離世的消息在網(wǎng)絡上瘋狂傳播,這件事?lián)糁辛撕芏嗳舜嗳醯纳窠?jīng),我們都擔心過度的工作會傷害甚至摧毀我們,我們都害怕成為工作的奴隸。

其實我的投行經(jīng)歷和她有那么一些相似。

28歲時我在投行度過了最忙碌的一年,由于工作緊張,我也得了胃病。經(jīng)過了一年持續(xù)的不適之后,我終于有時間去醫(yī)院做胃鏡檢查,結(jié)果嚇了我一跳:膽汁反流性胃炎,胃部有滲血點,且胃部糜爛。我休息了半個月之后,毅然離開了投行。

 

辭職的時候,很多同事都不理解我的激流勇退,而我卻已經(jīng)是思考了很久。盧梭說過:“人生而自由,卻又無往不在枷鎖之中”只要可以想通生活中真正想要的是什么,不留戀物質(zhì)的得失,就沒有什么是放不下的。

人生就是那么奇怪,我會在離開投行的時候流眼淚,并且在四年后的今天,意識到自己其實還是喜歡投行的工作方式,于是又開始從事投行性質(zhì)的工作。在朋友看來,我一定是腦子壞掉了,才會重入火坑。

但我逐漸明白,是不是自由與從事的工作無關,與你對自己生活的要求有關。離開投行的日子里,我嘗試放下負擔,我開始彈琴、畫畫,我到香港求學,最終我發(fā)現(xiàn),我還是喜歡與資本市場相關的工作。但這一次,我知道了要學會同時經(jīng)營自己的投行工作與生活。

實際上,大部分投行女的生活并非你所想象。很多能在投行堅持下來的女性,都有她們保持生活質(zhì)量的秘訣。

我問過一個四歲孩子的媽媽,如何在投行工作與家庭生活上保持平衡。她立刻兩眼放光地說:“你知道嗎?雖然孩子爸爸跟孩子在一起的時間更多,但孩子還是更喜歡我。因為我只做那些最能引起孩子興奮點的事兒、最讓她開心的事。于是我就成了家里她的最愛。”

一個我認識投行姑娘,經(jīng)常在微信朋友圈里發(fā)自己做的美食和去健身房的照片,洋溢著對生活的熱愛。其實,你不會想到,她的365天里有200天都在出差,從一個項目奔赴另一個項目。

在香港工作的時候,我通常9點下班,晚上還要為財經(jīng)媒體寫作專欄文章,但每天我都會堅持在家附近的公園跑步。那段時間里,雖然經(jīng)常兩點才睡覺,但我卻覺得身體狀態(tài)前所未有的好。

很多時候,工作與生活的平衡需要一種技巧,也需要一種決心——告訴自己:我決心過上有質(zhì)量的生活,我要給這種有質(zhì)量的生活留出時間。

和投行工作的其他男同事一樣,投行女也需要經(jīng)常出差,與客戶交流。但我們可能會早起半小時化妝打扮,我們會在酒店的健身房跑步,還有些長期出差的投行姑娘甚至在當?shù)氐蔫ょ鞎k了會員卡健身。出差不代表生活質(zhì)量的下降,除非你根本不熱愛生活。

現(xiàn)在有一句流行的話:“明明可以靠臉吃飯,偏要靠才華,那么倔強。”但這其實是個悖論。對于很多投行女來說,明明有出眾的才華,為什么要掩蓋自己的天賦,靠臉吃那幾年的青春飯呢?

不過必須承認,作為女性,保持美麗是非常重要的事。從某種意義上來說,能保持美麗、保持身材,都是人生贏家的標志。

 

我在一家意大利精品投行工作時,有天第一次與同事拜訪歐洲客戶公司的CEO。那天CEO的出場給了我一次華麗的觸動,他穿著干凈、剪裁得體、熨燙整齊的西裝及白襯衫,頭發(fā)一絲不茍,皮鞋發(fā)出亮光,指甲修剪得非常整齊,甚至涂了無色的指甲油,渾身散發(fā)出領導者的氣場。相比之下,我突然覺得,自己雖然也穿了套裝,背著名牌包,但卻顯得不夠精致。與歐洲貴族相比,我們東方人只是把自己套在了名牌衣服里,匆忙地把包挎在肩上,卻沒有關注到如何通過細節(jié)襯托出自信而職業(yè)的形象。

后來我注意到一個事實,很多成功人士非常注重自己的外表得體而富有魅力,這讓他們在人群中出現(xiàn)時顯得非常與眾不同。很多時候,你需要不斷地提醒自己:要更愛自己一點,為照顧自己留下一些時間。

當然,投行女也會像外界所想象的,她們貌美,但卻大齡單身。但這不代表她們過的不開心。我認識的不少單身投行女,她們長得漂亮又有才華,每年可以自由的出國旅行,享受生活,沒有家庭所累,她們不需要依靠一個男人來生活。如果你真的向往自由,這其實是一種自由的路徑。

盡管工作負擔很重,但投行女并不是都會因此而加速折舊、甚至過勞死亡。其實她們完全可能擁有比其他女性更幸福的生活——只要她們像對待客戶一樣來對待自己的先生和孩子,像做項目一樣經(jīng)營自己的家庭。這樣看來,唯一可能殺死她們的,只有外界沒來由的非議。

每個人年輕的時候都有想多賺錢的沖動,畢竟,這也是個人能力的某種反映。所以,盡管“occupyingwallstreet”以及高盛前雇員在《紐約時報》上公然抨擊高盛的“moneymakingculture”,讓華爾街在美國已經(jīng)變成了一個負面詞匯,甚至在中國,媒體上對投行的負面報道也日益增多,但仍然有不少人試圖進入投行工作,特別是在當下中國。

《Monkeybusiness》自第一章起就向我們描繪了奢侈腐化的華爾街投行生活:出差坐頭等艙,住5星級酒店,享受豪華轎車服務,身著手工制的西裝,打愛馬仕的領帶,穿菲拉格慕的鞋子,下班可以享用免費的酒水,還能盡情與脫衣舞女歡樂!不難理解,為了過上這樣的生活,多少華爾街的投行人士都把靈魂出賣給了魔鬼,而那個撒旦的名字就叫“金錢”。

你要是真以為中國的投行人士也能時不時攤上這樣的好日子就大錯特錯了。2006年我在律師事務所工作時,有次聽到其他項目組的律師無比羨慕地談到投行。他說起他們的一個IPO項目去北京報材料,然后說券商住五星級酒店,他們只住三星,語氣中掩飾不住的一股子酸味兒——如今管這調(diào)調(diào)叫“羨慕嫉妒恨”。于是我心存念想,以為那就是投行生活——高端金領人士。

等我真正進入投行,滿懷期待地踏上第一次出差之旅,到了目的地武漢,裝做漫不經(jīng)心地問企業(yè)來接我們的司機說:我們住什么酒店呀?司機爽快地回答:白宮!就在東湖邊上,風景好的很。我心里嘀咕,白宮是個啥星級的酒店呢?等到了地方,終于明白了,原來白宮就是企業(yè)自己開發(fā)的一個房地產(chǎn)項目,啥星級也沒有,除了形狀像美國白宮外簡直一無是處,沒過兩天我就被那里對蚊香免疫的毒蚊子咬得眼睛紅腫。而這家打算再融資的上市公司的辦公樓也是一座毫不起眼兒的小樓,因為沒有電梯,每天我的心肺功能都得到了很好的鍛煉。青花瓷般的投行金領夢直接被打得粉粉碎。

其實這主要是由于中美不同的投行工作方式造成的。讀過《monkeybusiness》,你會發(fā)現(xiàn)這些投行助理們(相當于中國普通投行人員)整天干的事就是編撰各種項目建議書、融資方案和招股說明書,但他們并不需要在客戶企業(yè)進行詳盡的盡職調(diào)查,他們出差通常是為了到客戶所在的公司進行商洽或是進行路演。按我的理解,在美國的上市制度下,上市本身不難,但找到真正對公司感興趣的客戶把股票發(fā)出去才是關鍵。

而在中國,鑒于中國證監(jiān)會制定的一系列嚴格的上市標準并要求企業(yè)必須通過證監(jiān)會發(fā)審委的審核才能過會,因此,通常情況下,一般的企業(yè)很有動機為了滿足這些標準而捏造事實或者造假,或者說中國的商業(yè)社會本來就很混亂,這就導致了中國投行的很大一部分工作就是到企業(yè)去實地發(fā)現(xiàn)企業(yè)的真實情況,協(xié)助企業(yè)滿足中國證監(jiān)會的各項審核和要求,從歷史問題到未來發(fā)展目標,從財務狀況到日常公司治理,從稅務、海關、環(huán)保到員工社保,無所不包,在中國,一次IPO的過程,就是一次企業(yè)社會責任和商業(yè)道德的全面培養(yǎng)過程,或者是一次為了讓企業(yè)看上去滿足這些標準而進行的“包裝”過程。

所以,我們的投行人員需要花大量的時間呆在企業(yè)所在地,按照上市的標準一條一條的核查企業(yè)的現(xiàn)狀,符合的就如實寫入招股書,不符合的就想辦法規(guī)范它,這個過程少則個把月,多則半年一年。鑒于中國的經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀以及中國上市公司主要的行業(yè)類型,這些有前途的企業(yè)多半集中在一些二三線城市,甚至是一些窮鄉(xiāng)僻壤,試問在這樣的地方如何有五星級酒店,又如何能穿什么手工西裝和進口皮鞋瞎得瑟?大部分的投行人員不得不長期忍受入住那些小縣城里不入流的酒店甚至在簡陋條件下手洗衣服的痛苦(很多中國投行是不給員工報銷什么洗衣費的,自金融危機之后,有些曾經(jīng)默許員工在出差額度內(nèi)使用酒店洗衣服務的券商也已通過要求員工打印酒店房費清單的方式取消了這項優(yōu)惠)。有時,在一個地方呆得時間過長,一不留神遭遇換季,還得在那些當?shù)氐纳痰昀镔I些平時完全看不上的四流品牌衣服應付天氣變化,穿上之后,基本就可以與當?shù)厝巳诤狭恕?strong>投行,完全不是你想象的衣著光鮮的行業(yè)。

即使你進入了一個大投行,做的是像工行上市這種規(guī)模的項目,也不等于你就可以大住五星級酒店,工行的各分支機構遍布全國各中小城市,要想完成全面的盡調(diào),你非得跑到這些小地方去遛遛不可,一樣苦逼的日子。

等你不自覺適應了這些之后,即便你升為部門副總或更洋氣一些的ED、MD,你可能也不再對光鮮衣著有太多講究,我當年的好幾個領導,即使在與客戶談方案時,也穿著最普通的毛衣和羽絨服,甚至我認識的一個國內(nèi)大投行的MD,都一直穿凡客的襯衫。很多在投行工作的人,賺錢的欲望強烈,但物質(zhì)的欲望可能已經(jīng)淡泊了。

經(jīng)過我?guī)啄晗聛淼挠^察,中國投行里不是沒有那些喜歡擺派頭的人,但如果你看到一個投行人士過于(我用“過于”這個修飾詞是為了防止某些小資人士不必要的對號入座)講究衣著和外表,有一點可以肯定:他已經(jīng)逐漸遠離實質(zhì)性業(yè)務工作,如果他不是公司高管或部門老總級的人物,就很有可能是個“忽悠派”,當你有實際業(yè)務問題咨詢,請避開這類人。

經(jīng)過幾個月的艱苦奮戰(zhàn),好不容易把企業(yè)材料報到了北京,你以為真能住五星了嗎?大方的企業(yè)也許會在見面會或上會那兩天安排一下金融街的像樣酒店給投行人員一點甜頭嘗嘗,通常在中國這種審核嚴格的資本市場中,企業(yè)沒見到錢絕不“撒鷹”,我們這些只做中小企業(yè)的第二梯隊券商不得不嚴格按照自己公司的出差標準入住不那么考究的酒店,而我做了資本市場之后,發(fā)現(xiàn)向各家券商打聽誰家在北京的像樣酒店有協(xié)議價成了大家常常提起的熱門主題。

至于“夜夜笙歌”的部分,中國投行也不是沒有,那干脆就是一種折磨,鑒于中國人長期以來就偏愛所謂的健康生活,沒人愿意在干了一天活兒之后還陪著企業(yè)的幾個高管在那些小城市看起來不那么正經(jīng)的KTV唱唱跳跳,外加紅黃白幾種酒混著喝個沒完。有些企業(yè)真的會叫幾個當?shù)孛琅畞?ldquo;公關”,陪著什么領導唱個小曲兒,參加這種活動對于我們投行女員工來說無異于自取其辱,還得假裝臉不紅不白地坐著。

經(jīng)過以上總結(jié),基本可以認定:在中國,投行算得上是個臟活兒、累活兒。萬一你的項目成功上市,別忘了上市酒會時趕緊秀一秀你的愛馬仕皮帶,那幾乎是你得瑟的唯一機會。

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