CMA人才如今在市場上是很收歡迎的，不過有很多同學(xué)一直質(zhì)疑CMAer到底是不是和在企業(yè)中擔(dān)任高管，澤稷小編今天就針對這個(gè)問題來為同學(xué)們回答一下。

CNAer適合做公司高管嗎？

一、CMA——會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展的趨勢

截止到2015年，IMA中國會(huì)員人數(shù)已經(jīng)達(dá)到20000余人，CMA持證者已經(jīng)突破5000人，CMA無論是報(bào)考人數(shù)還是會(huì)員人數(shù)在中國短短幾年時(shí)間呈井噴式發(fā)展，其職業(yè)發(fā)展前景也被業(yè)界看好。IMA全球董事會(huì)董事，ICMA董事會(huì)主席RickThompson說：“管理會(huì)計(jì)在美國已有四十年歷史。如今美國公司管理會(huì)計(jì)職位遠(yuǎn)多于普通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，大概有80%的財(cái)務(wù)人員主要從事管理會(huì)計(jì)工作。CMA專注于管理會(huì)計(jì)的培養(yǎng)，優(yōu)勢在于管理會(huì)計(jì)CMA是會(huì)計(jì)行業(yè)的趨勢，它代表著會(huì)計(jì)發(fā)展的方向，不論你選擇財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、成本、預(yù)算、資金或是其它會(huì)計(jì)模塊，隨著職業(yè)發(fā)展，都必將走入管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域。”

二、CMA均被政府、學(xué)術(shù)界及各大企業(yè)認(rèn)可

CMA具備在經(jīng)濟(jì)環(huán)境快速變化的大背景之下，為企業(yè)提供推動(dòng)企業(yè)整體績效的戰(zhàn)略決策支持作用，非常符合企業(yè)對會(huì)計(jì)人才的實(shí)際需求，也因此得到全球眾多企業(yè)和組織的深度認(rèn)可與信賴。在中國兵器裝備集團(tuán)、中國電信、中國石化、寶鋼等眾多大型央企都組織進(jìn)行過CMA認(rèn)證課程培訓(xùn)。CMA項(xiàng)目在中國推廣伊始，即受到國家外專局、國資委等政府機(jī)構(gòu)的支持和各類中央企業(yè)的關(guān)注，國資委已連續(xù)三年要求央企帶頭舉辦CMA認(rèn)證培訓(xùn)工作，財(cái)政部也已將管理會(huì)計(jì)列入今后會(huì)計(jì)改革與發(fā)展的重點(diǎn)方向，并將加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)制度建設(shè)，加快管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)。

三、CMA適合企業(yè)內(nèi)所有高管職位

CMA認(rèn)證是用財(cái)務(wù)視角看待管理問題，其并不強(qiáng)調(diào)參與者必須有財(cái)務(wù)背景，因此，CMA考試適合人群非常廣泛，除了科班出身的財(cái)會(huì)人員以外，企事業(yè)單位的中高級(jí)管理人員都非常適合參加CMA認(rèn)證，比如企業(yè)計(jì)劃部門可以從CMA體系中學(xué)到戰(zhàn)略規(guī)劃和全面預(yù)算管理，比如企業(yè)生產(chǎn)管理人員可以從CMA體系中學(xué)到成本控制和業(yè)務(wù)流程改進(jìn)，又比如人力資源管理人員可以從CMA體系中深入學(xué)習(xí)到績效管理的核心理論與方法。

近年，許多財(cái)會(huì)專業(yè)人士已經(jīng)成功考取了CMA證書，他們也從CMA認(rèn)證方面收獲很多，他們中的絕大多數(shù)取得CMA認(rèn)證以后，都獲得了新的管理會(huì)計(jì)領(lǐng)域相關(guān)的工作，有相當(dāng)比例的人通過晉級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理或者財(cái)務(wù)總監(jiān)，開始全面的利用管理會(huì)計(jì)知識(shí)為企業(yè)設(shè)計(jì)和完善更有效率的管理會(huì)計(jì)體系，而企業(yè)也因此獲得了更多的發(fā)展機(jī)遇并提升績效水平。

事實(shí)上，學(xué)習(xí)了CMA您就一定可以勝任諸如成本會(huì)計(jì)師、管理會(huì)計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)分析師、預(yù)算分析師、財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、CFO、CEO、行政總監(jiān)、董秘、市場營銷人士、供應(yīng)鏈管理人士等等的高精尖職業(yè)。另外，其考試的門檻較低，不論你是企業(yè)財(cái)務(wù)高層，一般會(huì)計(jì)人員、大學(xué)高年級(jí)學(xué)生和研究生等都可以考，簡直是性價(jià)比爆款的一張證書。

四、大數(shù)據(jù)時(shí)代，CMA將發(fā)揮至關(guān)重要的作用

對于大多數(shù)財(cái)會(huì)人士來說，“大數(shù)據(jù)”既是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。一方面，大數(shù)據(jù)給財(cái)務(wù)人士創(chuàng)造了更好的條件，“得數(shù)據(jù)者得天下”，通過對大量的數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)的分類整理以及分析，能夠?yàn)槠髽I(yè)決策提供強(qiáng)大的數(shù)據(jù)支撐。另一方面，也使其信息整合、數(shù)據(jù)挖掘、分析的能力面臨巨大的挑戰(zhàn)，如何從紛繁復(fù)雜的數(shù)據(jù)中挖掘出有利于企業(yè)發(fā)展的信息，并利用好這些信息指導(dǎo)企業(yè)運(yùn)營，對于一個(gè)財(cái)務(wù)人士來說顯得至關(guān)重要。

大數(shù)據(jù)時(shí)代，CMA將發(fā)揮至關(guān)重要的作用。CMA通過對企業(yè)內(nèi)外部大數(shù)據(jù)進(jìn)行集成、處理、控制、分析、整合，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略落地。同時(shí)，CMA對海量數(shù)據(jù)持續(xù)分析和深入挖掘，從更高層面，更廣范圍、更加綜合的視角提供更具戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性、前瞻性和價(jià)值性的建議。這意味著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)在職能重心上必須做出戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變，朝著“戰(zhàn)略性財(cái)務(wù)決策者”這條高附加值的道路發(fā)展，如果不能與時(shí)俱進(jìn)，無疑將逐步面臨“邊緣化”的困境。

除了以上四點(diǎn)，CMA其實(shí)就是一個(gè)方法論!只要你學(xué)習(xí)了CMA中的一些基本管理理念，無論您在什么行業(yè)工作，也無論您是否從事財(cái)務(wù)工作，通過使用“計(jì)劃、執(zhí)行、績效管理、反饋并持續(xù)改進(jìn)”的管理會(huì)計(jì)循環(huán)理念，都能將部門和企業(yè)績效提升到更高的臺(tái)階。

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